Pflegefachkräfte
Für Einrichtungen und Träger, die qualifizierte Pflegefachkräfte gewinnen möchten.
Wir gewinnen internationale Pflegefachkräfte, die fachlich und menschlich zu Ihrer Einrichtung passen – und sorgen dafür, dass Station, HR und Führung den Start gemeinsam sicher vorbereiten können.


500 Betten, 570 Mitarbeitende – Pflegestellen blieben trotz aktiver Suche unbesetzt. Dienstpläne wurden zur Dauerbelastung im Team.
Passende Pflegefachkräfte besetzt – mit festem Ansprechpartner und klar vorbereitetem Start im Stationsalltag.
Pflege- und Gesundheitsprofile brauchen eine andere Vorbereitung als technische Profile. Anerkennung, Sprache, Teamstart und Alltag müssen zum Betrieb passen.
Für Einrichtungen und Träger, die qualifizierte Pflegefachkräfte gewinnen möchten.
Für spezialisierte Bereiche mit hohen Anforderungen an Qualifikation, Sprache und Einarbeitung.
Für Arbeitgeber, die Gesundheitsprofile mit tragfähiger Startbegleitung suchen.
Unbesetzte Pflegestellen kosten heute schon Überstunden und Zusatzdienste. Wir rechnen mit Ihnen durch, was der aktuelle Zustand kostet – und was ein tragfähiger Weg an Zeit und internen Ressourcen braucht.
Für Geschäftsführung im Detail →In Pflege und Gesundheit reicht Vermittlung allein nicht. Dienstplan, Team, Sprache, Anerkennung und Alltag müssen so vorbereitet werden, dass die Fachkraft im Betrieb ankommen kann.
Dokumenten-Safe, Fristen-Warnsystem, bundeslandspezifische Anerkennungswege (z. B. RP Stuttgart, LAfG) und die digitale Zuweisung von Praxisanleitern – das ist die eigentliche Prozessarbeit, die wir für Kliniken und Pflegeheime übernehmen.
Prozess für Kliniken & Pflegeheime ansehenVon der bundeslandspezifischen Anerkennung bis zur Praxisanleiter-Zuweisung – die volle Prozesstiefe für Kliniken und Pflegeheime.
Gemeinsam klären wir, welcher Weg passt und wo wir Sie sinnvoll unterstützen können.